Обращение коллектива МБДОУ № 81

У знакомой ребенок посещает этот ДУ. Она (знакомая) была один раз случайным свидетелем достаточно громкого скандала между заведующей и воспитателем, после которого воспитателя в том ДУ больше не было.
Хотя и без прямых доказательств, но обращение ТС, ИМХО, заслуживает если не 100 %-го доверия, то особого внимания.

Скан бы сюда реального обращения, а то написать то тут много мастеров и подписаться народом

ангарчанин,
Я-я-бригадир,
Я являюсь работником данного коллектива, работаю с Ганиной И.Г. сначала ее руководства, и хочу подтвердить, что в обращении написано, только часть того что у нас твориться!!!Деньги с родителей берутся, причем с разных родителей разные, но поверьте не малые и ежемесячные!!!Этот человек не порядочен, конфликтен, истеричен. Ирина Генадьевна считает, что по всем вопросам в нашем детском саду существует только та позиция, которая выгодна и удобна ей!!!
А что касается обучения, то к этому вопросу она отношения не имеет- этим заняты дефектологи и логопеды, большая помощь в этом ложиться и на воспитателей. А ОНА ДЕТЕЙ НЕНАВИДИТ!!! Уж поверьте мне, я одна из подписавшихся.

А вы кто? Некто Vasua - прямо так и подписались? Васуа? И в паспорте так же?

вот так: всё кокие-то секреты!

а я им верит.

М4А3Е8,
Когда в детский сад придет прокурорская проверка, я встану первая и назову свою фамилию по паспорту. Не волнуйтесь, я в отличии от нашего руководителя имею стойкую гражданскую позицию. И у меня если белое, то оно белое,а не оранжевое или желтое!

их бин аух верить!

Обращаюсь ко всем сомневающимся - я работник этого учреждения, я одна из подписавшихся, мало того, я уносила письмо в газету "Время", все, что в обращении - правда, я даже считаю, что слишком мягко описывается ситуация, поверьте, все гораздо страшнее и противнее, а 25 подписей есть, было бы больше, но многие не верят или боятся.

При смене руководителя у сотрудников организации есть два пути: остаться и принять либо уйти. Те, кто ушел и не принял нового руководителя оказались честнее. Все кто остался … кто вы? Что вас держит в этом саду? Только не утверждайте, что вы патриоты.
Руководитель в своей работе руководствуется Трудовым кодексом, СанПином, СНиПами, Правилами пожарной безопасности, инструкциями, приказами. Чем руководствуетесь вы, уважаемые? Письмо, которое вы «выстрадали» закручено на нескольких темах:
- стимулирующие выплаты сотрудникам;
- бюджетное и внебюджетное финансирование;
- контроль пед. процесса и трудовой дисциплины;
- текучка кадров
Эти вопросы актуальны для каждого руководителя. Вам не нравится авторитарий руководителя – выбирайте ДОУ с другим руководителем. Поверьте, среди нас заведующих есть любые и либералы и демократы. Но не известно, что лучше. Лучше там, где нас нет.
Коллеги вы погрязли в сплетнях и недоверии, в презрении и ненависти. Вы живете старыми взглядами на работу и руководство. Оглянитесь и посмотрите как за 6 лет изменилась вся система образования, а изменилось ли ваше отношение к работе за эти годы: вы открыли собственный сайт педагога, чтобы обмениваться опытом работы ? публикуетесь в печати? участвуете в проектах и конкурсах на региональном, федеральном и международном уровне? получаете премии губернатора Иркутской области? А это требования на сегодняшний день к воспитателям и специалистам. Может просто дело в вас?

Что называется чужую беду рукой разведу... Того коллектива уже нет, все честно ушли. А если все будут зарабатывать губернаторскую премию, простите, кто будет с детьми работать, родителям наши премии не нужны, им нужна наша помощь. А руководствуемся мы желанием работать в психологически спокойной обстановке, с порядочным, мудрым и благодарным руководителем, который уважает и ценит свой коллектив, который между прочим участвует в и в конкурсах и в печати публикуется, и опытом обменивается, и в проектах участвует на разных уровнях. Нужно просто развернутся к людям лицом, а мы видим только другое место.

А думаете вашему руководителю не хочется работать с порядочными, мудрыми и благодарными педагогами? Но судя по обращению, в вашем учреждении таких не осталось, все честно ушли. Остались самые, самые, самые В чужом глазу соломинку увидят, в своем - бревна не замечают.

что-то не разбежалась газета "Время" ваше письмо напечатать

за 10000 зарплаты?! за еще с нервотрепкой руководителя? однако...

Да и здесь топикстартёр не разбежалась предоставить скан письма с подписями. Заверив что ей можно верить на слово. А был ли мальчик? (с)

Вы даже 10000 получаете?! А у нас у воспитателей и того меньше выходит, и ничего - с детьми работать успевают, и в конкурсах участвовать успевают, и машину вот даже выиграла воспитатель! А уж сколько за 2 года, как из АЭХК в муниципалитет передали детский сад, "педагогов" прошло через наш сад... И я тоже, как руководитель, не всем нравлюсь! За последние 10 лет очень многое поменялось в нашем обществе, в детских садах тоже, ведь мы не в аквариуме живем. Может, и я во многом не права, но я понимаю, что руководитель несет полную ответственность за все происходящее в учреждении: за то, что нет кадров, нет профессионалов, нет мебели, оборудования, за старую канализацию...и прочие прелести нашей садовской жизни! Поэтому, как я считаю нужным, так и поступаю, потому как отвечать - мне, и штрафы платить - мне! А кому не нравится мой стиль руководства, извините, нам с вами не по пути! Ирину Геннадьевну знаю давно, как профессионала, человека, болеющего за наше дошкольное образование, человека образованного и интеллигентного! Жестко сказать может, тунеядцев не любит, но чтобы человека оскорбить - никогда!

Премии как раз дают за работу с детьми на высоком профессиональном уровне. Конкурсы, фестивали позволяют педагогу расти именно как профессионалу, как личности. И вашим родителям в первую очередь нужны педагоги - профессионалы, которые не топчатся на месте, а стараются искать пути для квалифицированной профессиональной!!! помощи их детям. А всё чем вы сейчас занимаетесь - это простите, тряска "грязного белья", но ни как не работа педагогов - профессионалов

Вообще, все коментарии какие то односторонние, и к тому же, на мой взгляд, применение таких громких слов, фраз, фамилий, вы скорее хотите подчеркнуть как вы обижены, эта статья слишком эмоциональна для Сми и адекватного восприятия.

Не зли людей и сам не злись!
Мы гости в этом бренном мире!
И если , что не так- Смирись,
будь поумней и улыбнись,
Холодной думай головой,
ведь в жизни всё закономерно.
Зло, излучённое тобой,
к тебе вернётся непременно!

Работник детского сада,
Стихов смирительных не счесть -
Толстовство нынче в моде?
Непротивлением сломить
Попробуй зло в природе

У лжи… широкая дорога… У правды… узкая тропа… Ложь… языков имеет много… А правда… на слова скупа… Ложь… это скользкие слова… но заползут в любые уши… А правда… тонкая струна… но пробивается сквозь души!!

Я бывший работник этого учреждения и знаю эту нечеловеческую и циничную нервозность изнутри. Это многолетняя и беспрестанная лихорадка не имеющая конца. Над педагогами просто изгаляются. Жалко всех, кто оказался в застенках этого учреждения. Эти дети нуждаются в особом микроклимате, а вынуждены видеть и слышать грязные сцены публичного унижения родных педагогов. Люди призваны работать со сложными детьми, а не выносить в высшей степени проблемного руководителя.

Была проверка в садике,и допрашивали тех кто не подписывался под обращением!!!!!!!!!!!

Какое продолжение у этой истории? Напишите, очень интересно.

ВСЁ УВОЛИЛИ ГАНИНУ И.Г

Ганину И.Г. сняли с должности заведующей, чему коллектив очень рад, и мы благодарим всех, кто оказал нам помощь и поддержку. Отдел управления и образования мы благодарим лично от всего коллектива и огромное спасибо ВАМ ЖИВОЙ АНГАРСК. Спасибо, спасибо, спасибо всем, за поддержку и понимание. Справедливость есть! Не нужно бояться, нужно бороться, как это делали мы! Всем огромное СПАСИБО!!!

Да не за что.

Мира и взаимопонимания вашему коллективу.

Есть в нашем городе еще те, которые борятся за свои права и отстаивают их. Это люди которые не побоялись идти против и защищали свои интересы. Уважение и благодарность этим людям.

здравствуйте "Уважаемые" воспитателя! я водила своего ребёнка в ваш сад 4 года ещё захватили старую заведующую. что вы здесь написали является полной противоположностью. у нас был конфликт с вашей уже бывшей воспитательницей, которая прямым текстом говорила, не только нам но и другим родителям чтобы мы забирали детей часа в 3 -4 так как ей надо домой, не объясняя, лично к ней дети ходили с неохотой, она всегда опаздывала и родителям приходилось ждать минут по 40, опаздывая на работу, всегда была всеми недовольна. и она в присутствии Ирины Геннадьевны разговаривала с нами на ты и хамила, чего не позволяла себе Ирина Геннадиевна. а когда 8 марта отмечали в саду так и ещё ваши лица пьяные видели и вы ещё с детьми работали. так что хорошая есть поговорка "Рыба гниёт с головы" вас надо было всех уволить и набрать новый коллектив. вас молодая заведующая работать заставила, а вы не хотите! и пишите всякую гадость! такое есть в любом детском саду и заведующие там ни причём, всё дело в вас самих! и не надо про маленькую зарплату - она у вас больше чем в обычном саду, это я точно знаю! :)а в вашем списке есть воспитатели которые ушли раньше ваших указанных сроков, так что будьте внимательнее когда кляузы пишите! Ирина Геннадиевна! не обращайте внимание на эту жалкую особу, которой осталось только плеваться ядом! так как сама она ничего делать не умеет даже написать кляузу! с уважением к вам Ирина Геннадиевна - бывшие родители.

Вот уволили госпожу Ганину, и отправили в 54 д/у, методистом, или зам. заведующей ( как правильно, к сожалению не знаю). Вот , нам, родителям, она сразу не понравилась. А увидели мы ее на утреннике посвященному 8 марта. Дама весьма не приятная................. Никогда не поздоровается, вечно хмурая, какая то неудовлетворенная жизнью, при разговоре ведет себя хамовато. Нам дико от такого отношения!!!
А проблемы стали "вылазить" , когда наша заведующая ушла в отпуск. Сад открылся после ремонта 1 августа, а коллектив уже трясет. В группах по 18 детей - ей (Ганиной) мало, группы соединяет, детей по 27 -30 человек. Экономит!!!
Мой ребенок отказался завтра идти в сад, т. к. много чужих детей, шумно........ Уже есть одно заявление педагога на увольнение.
Вот так и хочется сказать отделу дошкольного образования - ЗАБЕРИТЕ ЭТО ЧУДО К СЕБЕ!!!!! Пусть она у вас пыль протирает, справки печатает!!! Нельзя ей с людьми, а тем более с детьми работать!!!!!
А что касаемо выше написанного коллегами заведующими - то я вам вот что скажу. Милые дамы, вам то она хамить не будет, вас то она оскорблять не будет - это же не то место.........., а вот за закрытой дверью сада можно.
Нужно быть добрее и люди потянуться.

может быть в этом и кроется причина "жизни через задницу" в нашем отечестве? скитаются такие вот горемыки с должности на должность и другим жить не дают и сами страдают. уж если списывать - дык списывать

Так вот я о том же. "Накосячила" Ганина на должности - уберите ее совсем!!!!!!!! Нет ее ,типа, понизили.
И вот даже страшно представить, что будет происходить, пока заведующая не выйдет с отпуска!!!!!!
Да сегодня уже мини родительское собрание было. Уже о прокуратуре речь шла. И верю родителям - дойдут же!.

Я смотрю госпожа Ганина метит на место заведующей детского сада №54..хотя конечно, сам садик-то довольно неплохая конфетка.

Детские сады - это вообще особый мир, и микроклимат там особый - добрый!!!! И руководить садами (и работать с детьми) должны ХОРОШИЕ И ДОБРЫЕ люди. У нас в 54 д/у, такой руководитель есть. Другого не надо!!! И коллектив замечательный!

А когда собирали коллектив 81 садика,то он оказался таким плохим!!! Оскорбили такого хорошего человека(Ганина) УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЕ ДЕЙСТВИТЕЛЬНО ЗАБИРАЙТЕ ЕЁ СЕБЕ, ЕЙ НЕ МЕСТО В ДЕТСКОМ САДУ!!!!!!!!!!!!!!!!!! ОНА ЕЩЁ ПОКАЖЕТ СЕБЯ,КАКАЯ ОНА ХОРОШАЯ.

какую хорошужю тему я откопала.... наш сын с 2015 года ходит в сад №54. Заведующая ушла в отпуск с 11 июля и тут то мы и встретились со всем известной Ганиной. И как же нам теперь от нее избавиться?(((( Слава богу она не заведующая, а зам