Читайте нас в соцсетях:
Опрос
Голосовать могут все пользователи.
Последние публикации
На форуме
- Новое оформление сайта
- МТС в ночь на 9.10.2026
- Супер волонтеры в Ангарске!
- почему закрылся рынок "новый"?
- Свадебные фотографы
- Трындельня, или Всё обо всём - 58. [2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18]
- Прошу посоветовать проктолога
- Вот такая практика... [2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14]
- Опять БСМП
- Трындельня, или Всё обо всём - 57. [2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21]
- Глушение GPS
- ближайшая стоянка к автостанции
- Новое оформление сайта
- МТС в ночь на 9.10.2026
- Трындельня, или Всё обо всём - 58. [2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18]
- Что я смотрю в данный момент - 7 [2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20]
- Радиолюбители Ангарска
- Мой компьютер и всё, что касаемо его. Вопросы, ответы - 4 [2, 3, 4, 5, 6, 7]
- почему закрылся рынок "новый"?
- Супер волонтеры в Ангарске!
- ГСК-1 [2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26]
- а что за чудо светофор при выезде с Декабристов на "автодорогу А"
- У кого есть опыт лечения пролежней [2]
- Прошу посоветовать проктолога
Темы новостей на сайте
Ангарск 360
Анонс
Выборы
Происшествие
Ситуация
акция
ангарск
благоустройство
власти
деньги
дети
жильё
жкх
здоровье
здравоохранение
иркутск
конкурс
коронавирус
криминал
культура
молодежь
мошенники
мчс
награда
область
образование
погода
пожар
политика
полиция
праздник
проверка
прогноз
следствие
соревнования
спорт
статистика
суд
торговля
фестиваль
Статистика
Сейчас на сайте:
пользователей - 4, гостей - 972
ангарчанинBaikal , silverfox , О новостях в АНХК .
Дни рождения
Общий Индекс Доброты ЖА: +497%.
Суточный Индекс Доброты ЖА: +200%.
пользователей - 4, гостей - 972
ангарчанин
Приветствуем нового пользователя:
Коля1540
Коля1540
Рекорд одновременного пребывания - 1832, это было 11.10.2026 в 11:44.
Всего зарегистрировано: 32927 чел. Дни рождения
Общий Индекс Доброты ЖА: +497%.
Суточный Индекс Доброты ЖА: +200%.
Наши партнёры
Наша компания с радостью - Почему в Ангарске так трудно устроиться на работу. без опыта с высшем образованием? (Топик на форуме)
Наша компания с радостью возьмет молодого специалиста без опыта. Нам нужны менеджеры по продажам, менеджеры операторы торгового зала. Мы готовы платить и учить по ходу работы. Ни возраст, ни образование не играют роли. Условие только одно - вы должны ХОТЕТЬ работать, учиться и развиваться как профессионал. Мы ждем в свой коллектив "живчиков", молодых людей, которые инициативны, энергичны, амбициозны, целеустремленны.
Мы занимаемся керамической плиткой и стройматериалами, опт и розница. Если Вам это интересно - пищите, звоните: 69-77-92, 69-77-93.
Наша компания новая. И - Приглашаем выпускников! (Топик на форуме)
Наша компания новая. И поэтому мы формируем свою команду. Мы долгое время пытаемся нанять специалистов, но к сожалению безрезультатно. Поэтому мы готовы вырастить профессионалов сами.
Наша компания готова принять - Приглашаем выпускников! (Топик на форуме)
Наша компания готова принять менеджеров без опыта работы. Учить, воспитывать, помогать, и при этом платить заработную плату и обеспечить полный соцпакет. Работа в офисе. Продажа стройматериалов. Мы ждем молодых сотрудников!
Извините, это не мусор. - Бой керамической плитки для дачных хозяйств (Запись в блог)
Извините, это не мусор. Продается по 5 руб. за кг. Многие зимой спрашивали для дач, вот пришло время, и даем объявление. При транспортировке имеет место лом плитки и керамогранита. Кому нужно, звоните, приезжайте. Работаем с 09.00.
Безусловно такие подробности - Приглашаем на работу! (Запись в блог)
Безусловно такие подробности Вы можете узнать пр личной встрече на собеседовании. Если Вы нас устроите, то мы соответственно расскажем как строится расчет ЗП в нашей компании. Это процесс обоюдный - мы ищем специалиста, вы ищете работодателя. Если наши интересы пересекаются, тогда нам повезло. Поэтому просим Вас позвонить по указанному телефону и договориться о встрече.
Уровень мотивации - это бонус - Приглашаем на работу! (Запись в блог)
Уровень мотивации - это бонус за результативность работы, простыми словами говоря процент от продаж помимо оклада. И этот самый бонус не ограничен. Наша компания никогда не ставит потолок своим менеджерам, поэтому если сотрудник хорошо работает, то он может заработать хорошую сумму. Кроме того компания помогает на первом этапе работы - как работать, с кем работать. Самое сложное - это начать, создать свою базу клиентов. Но имея хороший товар (а у нас именно такой) сделать это не так и сложно. Компания не допускает срывов сроков поставки, что делает работу с ней приятной и бесконфликтной.