Представители АНХК провели ряд встреч со студентами региональных вузов

Представители АНХК провели ряд встреч со студентами региональных вузов

Представители кадровой службы Ангарской нефтехимической компании познакомили студентов АнГТУ и БГУ, обучающихся по профильным для нефтеперерабатывающей отрасли специальностям, с деятельностью предприятия.

Будущие выпускники вузов, которым в ближайшее время предстоит определиться с трудоустройством, с интересом послушали о преимуществах работы в АНХК, перспективах карьерного роста и социальных гарантиях, которые предоставляет предприятие.

Ребята активно задавали вопросы по ходу встречи, ведь большинство из них поступали в университет, чтобы получить профильную для нефтяной отрасли специальность и в дальнейшем реализовать свои навыки и умения по выбранной профессии.

Также у студентов была возможность пообщаться с представителями АНХК в формате «вопрос-ответ», обсудить возможность прохождения производственной практики и будущего трудоустройства. Затем для ребят провели мастер-класс по составлению продающего резюме, который завершился практическим собеседованием с работодателем.

Справка

Кадровая политика АНХК направлена на обеспечение притока в компанию высокообразованной, имеющей хорошую профессиональную подготовку молодежи, формирование и развитие нового поколения специалистов и руководителей из числа лучших выпускников региональных вузов. Эта задача решается через существующую в НК «Роснефть» систему непрерывного образования «Школа-вуз-предприятие».

С целью формирования внешнего кадрового резерва АНХК взаимодействует с профильными образовательными организациями высшего и среднего профессионального образования региона в сфере подготовки кадров.